日本認証は安全・安心・ウェルビーイング実現を推進

　IoT や AI、人・協調ロボットなどの新技術導入が進められ安全に対する考え方も急速に変化している。
　そのような中、日本認証（JC）は「安全を司るのは人」との認識のもと、その知識と能力を保有する人づくりに貢献している。
　「Act for Safety」を掲げ、国際標準に基づいた「安全なモノづくり」「産業界の安全を支える人づくり」「安全な働く環境づくり」を実践し、安全・安心そして新しい価値ウェルビーイング社会の実現に向けて挑戦し続けている。

①ロボット・建設などの“ 安全資格” 要員認証制度
　JC が運営する技術系「ロボット安全資格、機械安全資格」・マネージメント系「建設安全資格、マネージメント安全資格」は国際安全規格・JIS 規格などに基づき、安全に関する知識と能力の保有を認証する安全資格制度を紹介する。資格を導入し互いに連携・協力することにより、働く環境の安全化が図れ、働く人の安心感を醸成し、さ
らには協調安全の推進によりウェルビーイング向上が実現でき、企業のリスク回避と価値向上に貢献している。
② ” 安全現場構築”Safety2.0 適合審査登録制度　
　協調安全技術＜ Safety 2.0 ＞は、人と機械が共存する環境において、情報通信技術(ICT) などにより、人・モノ・環境が情報連携することで、生産性を維持しながら危険事象を未然に、かつ持続的に防止することが可能であることを紹介する。

５つの安全資格者が働く環境の安全化を職務ごとに考え部門間連携・協力のもと安全共通言語でリスクコミュニケーション
1.「ロボット安全資格」は、機械安全資格をベースに、ロボットシステムに関する設計/ 生産技術者に必要なロボット・機械安全の知識/ 能力を認証する資格
2.「機械安全資格」は、機械・ロボット・設備設計者が安全対策を適切に実施するのに必要な国際安全規格に基づく機械安全の知識、能力を有する資格
3.「機械・設備使用者資格」は、機械分野と防爆分野の資格があり、設備の運用者や管理者などを対象にした、モノづくり現場の安全確保に最適
4.「マネージメント安全資格」と、5.「建設安全資格」は、企業トップから実務担当層まで、安全に対する知識や理解の確認を目的とした要員教育認証システムで、e ラーニング受講後に Web で試験を実施

安全資格制度採用企業のコメント
● R-SA 資格者が中心となり、社内安全規格の策定や製造装置への安全チェックを充実化している（Sier ／システムインテグレータ）
● SA/SSA 資格を機械安全に必要な社内認定資格として制度化している（輸送用機器製造業）
● 役員・管理職などがマネージメント安全資格を習得し、技術者の安全知識との連携により安全文化醸成促進が実現できた（電気機器製造業）
● 建設現場の多種多様なハザードを、安全の定義を理解することで適正に評価でき、災害リスク低減につながると考えている（建設会社）
● 一般産業安全と建設安全分野資格者の連動により、企業・事業現場の安全化や安全文化構築への推進・実現が図れた（建設機械製造業）